Stop umowom śmieciowym!
Bardzo proszę wreszcie przestać nazywać UMOWY CYWILNOPRAWNE w ten sposób.
Proste porównanie dla stanowiska opłacanego w wysokości 2500zł:
Umowa o pracę:
1 530 zł – wypłata na konto
119 zł – podatek (na drogi, policję, wojsko, szkoły itp.)
409 zł – na emerytów (w tym wszystkie „wcześniejsze” emerytury i inne emerytury zawodów uprzywilejowanych np. pań pracujących w kasach PKP…)
168 zł – na rencistów
51 zł – na przewlekle chorych (aby dostać cokolwiek z tego funduszu, trzeba chorować min. 30 dni roboczych w roku)
53 zł – na bezrobotnych
Umowa o dzieło (na pracę intelektualną):
2 275 zł – wypłata na konto
225 zł - podatek (na drogi, policję, wojsko, szkoły itp.)
Poza tym:
1. Umowa o pracę nie daje żadnej stabilizacji ponad okres wypowiedzenia a możliwości zmu-szenia pracownika do natychmiastowego odejścia są naprawdę ogromne (patrz Tesco i dyscyplinarki za zjedzenie trzech frytek).
2. Umowa o dzieło również może zawierać warunki wypowiedzenia/rozwiązania, również korzystne dla pracownika.
3. Umowa o dzieło może zawierać klauzule zabezpieczające przed okolicznościami losowymi typu choroba wykonawcy/pracownika.
4. Przy umowie o dzieło pracownik sam kształtuje swój czas pracy i rozlicza się tylko z efektów.
Jeżeli zatem jakaś umowę w ogóle można nazwać śmieciową, to właśnie umowa o pracę.
Komentarze (406)
najlepsze
- spójrzcie prawdzie w oczy - ile wyjdzie z tego "na emeryturę sobie odkładaj na własną rękę". Wy na serio? Jakiś czas temu był wykop, który pokazywał, że coś takiego nie ma racji bytu i było to udowodnione w prosty sposób. Nie mogę tego znaleźć, ale jeśli ktoś wie gdzie szukać, niech podrzuci.
- umowa o dzieło nie
Nikt takiego nie znajdzie. Na tego typu ubezpieczenia MONOPOL ma NFZ. Nie masz prawa wykupić pełnego ubezpieczenia za własne pieniądze, takie jest nasze piękne i wspaniałe prawo.
2300 brutto więc na rękę niewiele ponad 1400 do tego praca na 4 zmiany (nocki itp), do tego dojazdy (mnie 23 dni takich dojazdów wyniesie 425 zł) więc na czysto po kosztach zostanie mi niecałe 1000 zł, do tego doliczmy eksploatację
3. Umowa o dzieło może zawierać klauzule zabezpieczające przed okolicznościami losowymi typu choroba wykonawcy/pracownika.
4. Przy umowie o dzieło pracownik sam kształtuje swój czas pracy i rozlicza się tylko z efektów.
2. z reguły nie zawiera - czyli zwolnienie z dnia na dzień
3. ta, jak masz porządny zawód to może tak
4. jasne - pracuje 8 godzin, 5-6
Jaki pracownik taka praca, nie na odwrót. Jak się ktoś daje dymać - umiera smutna prawda. A jak ktoś przyjmuje pracę na takich warunkach to się daje dymać. Dopóty
Umowa o dzieło może zawierać klauzule...
Słowo klucz: MOŻE. Natomiast w umowie o pracę MUSI. Amen.
Jak pracowałem w pewnej firmie to pracowdawca sam mi powiedział ze mam sobie wybrać : umowa o prace za 3k brutto (i odkłada mi na emeryturę której pewnie nikt z pracowników nie dostanie + inne duperele państwowej) czy daje mi 3200 zł brutto na umowie zlecenie + prywatne świadczenia zdrowotne bo jak sam twierdził woli dać więcej pracownikom niż Państwu (napomnę tez ze sam jako współwłaściciel nie był w
Rozumiem że autor wykopu ma takie kalifikacje że to on stawia warunki , i chwał