Firma przyjazna mamie???

camelot 2 lata 3 mies. temu +8

No jak, bardzo przyjazna matkom firma:

"Zdecydowaliśmy się więc szybko na drugie dzieciątko."

#

pokaż komentarz

coma 2 lata 3 mies. temu +6

Mirrory :) jutro rano przyjdą do pracy Panowie i Panie - Redaktorzy Internetu - i uprzątną :)

#

pokaż komentarz

Burzasty 2 lata 3 mies. temu 0

Heh, nie wiem dlaczego Agora miałaby nie sprzątać takich postów na swój temat, na swoim forum.

#

pokaż komentarz

JoLemon 2 lata 3 mies. temu 0

Bo to jest grupa wolnomyślicieli.

#

pokaż komentarz

pszeszczep666 2 lata 3 mies. temu 0

Na razie wisi od pięciu dni i wątpię, że to dlatego, że się jeszcze nie zorientowali

#

pokaż komentarz

coma 2 lata 3 mies. temu +1

ale ja miałem na myśli nowych, tych, co wertują z rana wykop i przepisują do Alert24 :)

#

pokaż komentarz

capsaicin 2 lata 3 mies. temu +3

Czytaliście artykuł? Agory nie ma na liście wyróżnionych... W sumie trudno, żeby była, skoro sama taki konkurs organizuje, nie mniej zmienia to trochę kontekst wykopu.

Bo rozumiem, że zdaniem Pani Małgorzaty hipokryzją jest organizowanie takich konkursów i promowanie postawy, która jest obca organizatorowi. Brak Agory na liście odbiera jednak trochę smaku całej aferze:-)

#

pokaż komentarz

wdowapotedlarzu 2 lata 3 mies. temu +2

Coś jakby Himmler przyznawał medale "Sprawiedliwy wśród narodów świata"

#

pokaż komentarz

jrs2 2 lata 3 mies. temu +26

Gdy zaczynałam pracę nad tymi tytułami średnia ilość stron reklamowych na numer to 2, a gdy ośmieliłam się zajść w ciążę i zostałam zmuszona do pożegnania się z pracą stron na
numer było 25. - kara boska za spam.

#

pokaż komentarz

highlander 2 lata 3 mies. temu 0

widac jak w prasie podchodzi sie do czytelnika, lepsza gazeta=wiecej reklam, mniej konkretow

#

pokaż komentarz

Burzasty 2 lata 3 mies. temu +4

To nie jest kwestia podchodzenia do czytelnika. Gdyby nie reklamy, nie ukazywała żadna gazeta. Zauważ, że dochód ze sprzedaży nakładu to tylko mała, praktycznie nie mająca znaczenia część całości.

#

pokaż komentarz

novo 2 lata 3 mies. temu +3

@highlander
Ta pani byla(z tego co pisze) szefem biura reklamy, czyli nie chodzi raczej o to, ze wiecej reklam = lepsze pismo, tylko wiecej reklam = sprawniejszy dzial odpowiedzialny za reklamy. A ponoc czytania ze zrozumieniem wymagaja juz w gimnazjum.

#

pokaż komentarz

manyec 2 lata 3 mies. temu +1

Ogólnie to chyba firma przyjazna matkom to jakiś totalny mit, wierutna bzdura. Chyba tylko w firmach z państwowym budżetem nie robią problemu przyszłym matkom. Ja nawet to jakoś potrafię zrozumieć, strata doświadczonego pracownika, który coś potrafi i nakręca firmie zyski to duży problem, tym bardziej, że często się w niego inwestuje, ale do cholery nie przesadzajmy raptem to jest kilka miesięcy nieobecności. Jeszcze od tego świat się nie zawali.

#

pokaż komentarz

dzbanek123 2 lata 3 mies. temu +2

Kilka miesięcy to samego macierzyńskiego. Do tego coraz częstsze zwolnienia lekarskie w trakcie ciąży. Trochę później żłobek/przedszkole z średnią frekwencją zimową 50%.

#

pokaż komentarz

marw 2 lata 3 mies. temu +4

Życzę wszystkim mamom, aby nie musiały pracować.

#

pokaż komentarz

breeder 2 lata 3 mies. temu +21

Żeby mamy nie musiały pracować wcale nie potrzeba nam pachnących komuną plebiscytów i szydzących z człowieka becikowych, tylko obniżki podatków przynajmniej o 3/4, aby ojciec mógł utrzymać rodzinę, gdy kobieta nie może pracować. Wysokie podatki zabijają płodność.

#

pokaż komentarz

pszeszczep666 2 lata 3 mies. temu -2

UPR tak twierdzi i jak zwykle się nie myli. Najlepiej problem pracujących mam jest rozwiązany w Szwecji gdzie podatki są oczywiście bardzo niskie. Dzięki temu Skandynawowie rozmnażają się teraz najszybciej spośród wszystkich białych ludzi w Europie.

#

pokaż komentarz

next 2 lata 3 mies. temu +2

A potem facet ją zostawia w wieku 50 lat i nie ma nic. Fajnie jest jak facet zarobi na cały dom a ona się opiekuje domem. Nie wydaje na przedszkola, dojazdy itd. Tyle, że problem się zaczyna, gdy faceta nie stać, by jej odkładać kasę na konto na przyszłość. A raczej nie stać przy 1 pensji. I co przy rozwodzie? Nawet jak jej mieszkanie zostawi, to mieszkaniem się nie naje, a o prace potem trudno i co na starość?

Niestety, takie czasy, że lepiej by wszyscy pracowali. Dlatego na czas ciąży i wychowania trzeba kobieta jakoś pomóc.

Wysokie podatki zabijają płodność.
- nie zgadzam się. Generalniej właśnie socjal zwiększa dzietność, czy to w modelu szwedzkim, czy to poprzez patologiczne zapomogi jak w krajach starej UE (gdzie korzystają imigranci z tego, robiąc po 5 dzieciaków).
Co prawda da się to zrobić przy niskich podatkach, tylko musi być inne prawo.

#

pokaż komentarz

iddqd 2 lata 3 mies. temu +1

@pszeszczep666
Jeśli biały = arab to się zgadzam.

#

pokaż komentarz

Madras 2 lata 3 mies. temu 0

@pszeszczep666
A czasem nie Irlandia?

W 2007 roku, był to kraj o najszybciej rosnącej populacji w Europie. Tempo wzrostu w 2006 wynosiło 2,5%, a trzy poprzednie lata kształtowały się na poziomie 2%.
http://pl.wikipedia.org/wiki/Irlandia

#

pokaż komentarz

pszeszczep666 2 lata 3 mies. temu -1

Myślę, że komentarz nexta w tej kwestii wystarczająco pokazuje absurdalność takiego założenia.
A co do białych arabów w Szwecji, to emigrantów jest w tym kraju 6% z czego duża część to Polacy. Tak więc duża dzietność w Szwecji to zasługa nie dość że białych to jeszcze w większości blondynów, nie to co we Francji, która też ma duży przyrost, jednak w tym przypadku mam silne podejrzenia, że w dużym stopniu napędzany przez beżowych. Nie jestem oczywiście rasistą, ale wiadomo jakie problemy to za sobą pociąga.

#

pokaż komentarz

pszeszczep666 2 lata 3 mies. temu 0

@Madras Irlandia oczywiście, ale ich dzietność nie wynika chyba z jakiś celowych działań rządu, chociaż socjal mają naprawdę konkretny. Akurat znam temat z autopsji, tzn nie żebym zrobił tam dziecko, ale byłem jakiś czas. To najbardziej nudny kraj w Europie, może przez to, że non stop pada. W każdym razie nawet Polacy mnożą się tam na potęgę więc coś w tym musi być.

#

pokaż komentarz

JoLemon 2 lata 3 mies. temu +6

Sodoma i Aa - a -gg -g-or -r -r-a!

#

pokaż komentarz

maciejos22 2 lata 3 mies. temu -16

No tak, Żydzi umieją liczyć kasę.

#

pokaż komentarz

iddqd 2 lata 3 mies. temu +17

Ten ranking to mistrzostwo świata i okolic. Większość firm dyskryminuje kobiety w ciąży, ale nie startuje jednocześnie w konkursach na przyjaznego pracodawcę :D

Gratulacje dla pani za odwagę.

Odczep się od żydów bo żydówki są całkiem całkiem, tylko żeby jeszcze nie nosiły broni.

#

pokaż komentarz

Maxioo 2 lata 3 mies. temu -10

odczep się od żydów

Dlaczego? Przecież to żydowska spółka.

#

pokaż komentarz

angello 2 lata 3 mies. temu +5

W internecie jest tyle fałszywek, że trudno oddzielić prawdę od fikcji. To może być zemsta zwolnionego pracownika, działanie konkurencji, cokolwiek. Nawet jak podpisała się z imienia i nazwiska. Załóżmy na chwilę, że jest to prawda. To mamie pozostaje gratulować podwójnie. Że wyrwała się z takiej popieprzonej firmy, z takimi ludźmi, i fajnego dziecka.

Z tego co udało mi się dowiedzieć, to [komentarz usunięty przez moderatora - ostatnie ostrzeżenie!]

#

pokaż komentarz

angello 2 lata 3 mies. temu +2

ps. znalezisko ma już 138 wykopów i żadnego "wykop k%$#a!!!!" pod artykułem :) Jestem pozytywnie zaskoczony. Oby tak dalej Wykopie!:)

#

pokaż komentarz

next 2 lata 3 mies. temu +4

W internecie jest tyle fałszywek, że trudno oddzielić prawdę od fikcji. To może być zemsta zwolnionego pracownika, działanie konkurencji, cokolwiek. Nawet jak podpisała się z imienia i nazwiska. Załóżmy na chwilę, że jest to prawda.

http://www.goldenline.pl/malgorzata-teodorczyk
AGORA S.A. (od 2002-02 do 2005-05)

Zobacz profil firmy »

Stanowisko:
Kierownik Działu Sprzedaży

- nie sądzę by kłamała.

Jestem liberałem i nie jestem za żadnym rozdawnictwem kasy z budżetu. Ale jesli nie zrobimy czegoś z tym, by kobiety mogły normalnie rodzić, to będzie strasznie. Za 50 lat będzie nas 25-27 mln z 38,5. I to jest pewne na 100% praktycznie.
Może należy płacić kobietą które urodzą dziecko (tylko w przypadku pierwszych 3 ciąż) po 500 zł/msc przez rok (pracodawca w zamian płaci jej tylko 10% lub tylko ZUS)
i kolejne 500 zł pracodawcy przez pół roku, jeśli kobieta wróci do firmy na minimum pół roku. A jak już wróci na pół roku, to raczej ją utrzyma dalej.

#

pokaż komentarz

Madras 2 lata 3 mies. temu 0

Też jestem liberałem i nie jestem za żadnym rozdawnictwem kasy z budżetu. Dlatego raczej wolałbym albo ulgi podatkowe dla osób z dziećmi (rzędu minimum 5k rocznie + lepsze stawki procentowe), albo wyższe stawki procentowe dla osób bezdzietnych powyżej ustalonego wieku. W ten sposób nie będzie to motywacją do płodzenia dzieci dla marginesu (nie zarabiają), a dla pracujących. Im lepiej zarabiających, tym większą.

#

pokaż komentarz

czaczaczuczu 2 lata 3 mies. temu +1

ale maciejos22 ma rację - Żydzi umieją liczyć kasę

chcecie powiedzieć że nie umieją , że są głupsi ? to ich obraża i dyskryminuje

#

pokaż komentarz

pszeszczep666 2 lata 3 mies. temu 0

Dobrze napisałeś. wszelkie marudzenie jacy toŻydzi sprytni i jak ruchają Polaków, obraża ta naprawdę, logicznie rzecz biorąc, tylko tych ostatnich:)
I miło przeczytać, że nawet liberałowie dostrzegają potrzebę rozwiązań socjalnych pozwalających godzić życie prywatne z pracą zawodową.

#

pokaż komentarz

next 2 lata 3 mies. temu 0

Madras, jeśli dało by radę zmotywować do rodzenia bez dawania kasy, było by fajnie.
Łatwo policzyć, czy takie coś przekona ludzi. Zniżki w VAT sa już dziś, na przejazdy dla dzieci, artykuły dziecięce itp.
To może ulgi w PIT?
Weźmy rodzinę, która ma 3500 zł brutto przychodu (1 dobra lub 2 słabe pensje_).
Kwota wolna od podatku to około 250 zł/msc. Czyli płacą 3250*18%= 585 zł podatku.

Rodzice powinni więc otrzymać gigantyczną ulgę na dzieci, tak by właściwie NIE płacili wcale podatku PIT! Gdyby nie płacili podatku, to zyskali by 585 zł/msc.
To było by może dopiero motywacją ..... bo dla takiego "zysku" część kobiet może by zrezygnowała z pracy za 1000 zł.

Teraz pytanie, jak długo takie ulgi powinny otrzymywać rodziny? Według mnie powinny przypadać tylko na pierwsze 2-3 ciąże, do momentu gdy dziecko nie osiągnie 5-10 lat. Czyli być może, 90% ludzi w wieku 20-35 lat NIE płaciło by podatku :D

Trzeba by gigantycznie zmniejszyć budżet (ja w sumie za), albo podwyższyć podatki innym .... starszym. Było by o tyle prościej, że sporo kobiet by zwolniło miejsca pracy na kilka lat, dla starszych czy wracających po ciążach.

Czyli innymi słowy, ulga w PIT z obecnych 3091 zł na rok, powinna wynieść z 30 tys. zł na rodzinę - 10 razy więcej.

#

pokaż komentarz

marw 2 lata 3 mies. temu +1

@next
jeśli dało by radę zmotywować do rodzenia bez dawania kasy, było by fajnie
Po co tak kombinować z tymi ulgami i zapomogami? Najprościej zlikwidować ZUS i szybko zaczną się dzieci rodzić. Po pierwsze rodzice będą mieli więcej pieniędzy na dzieci, po drugie zamiast inwestować w emeryturę będą mogli zainwestować w dzieci aby ich na starość utrzymywały. Taki system sprawdzał się przez tysiąclecia.

#

pokaż komentarz

oruniak 2 lata 3 mies. temu -2

Firma JP - jeśli tylko ja mam takie skojarzenie to czas wyj%#ać komputer i iść po nowe recki na valium.

#

pokaż komentarz

typek 2 lata 3 mies. temu +1

Spoko, to albo zostajesz w domu albo ja też musze wyjść ;-)

#

pokaż komentarz

Railman 2 lata 3 mies. temu -6

Nie rozumiem, o co chodzi w tym wykopie?
To juz nie mozna zwolnic pracownika???
Czy tez moze jest to przesmiewczy wykop z kobiety, ktora wierzy w socjalizm?

#

pokaż komentarz

capsaicin 2 lata 3 mies. temu +4

Minus za brak kojarzenia faktów i umiejętności wyciągania wniosków.

#

pokaż komentarz

M4ks 2 lata 3 mies. temu -21

ja nadal nie rozumiem,dlaczego prywatna firma ma ponosic koszty czyjejś fanaberii w postaci dziecka.

#

pokaż komentarz

coma 2 lata 3 mies. temu +8

z tej prostej przyczyny, że bez podtrzymania tego typu fanaberii rzeczonej firmie, i wszystkim innym, pozostanie utrzymywać działanie wyłącznie heroicznym wysiłkiem coraz bardziej posiwiałego prezesa :)
a nie, sory, przecież to tylko prowokacja. nikt nie może byc dostatecznym idiotą, by serio zadawać takie pytanie.

#

pokaż komentarz

highlander 2 lata 3 mies. temu -1

maks powiem ci jesdno. kretyn jestes

#

pokaż komentarz

manyec 2 lata 3 mies. temu +3

młody jeszcze i mało rozumie chyba, bo jak taki tekst inaczej wytłumaczyć.

#

pokaż komentarz

thorga 2 lata 3 mies. temu +1

Kasę za urlop macierzyński (ok 3 miesiące na "dojście do siebie" po porodzie) wykłada ZUS, nie pracodawca.
Czyli de facto dostaję z powrotem część własnej, zarobionej przeze mnie kasy i nikt mi łaski nie robi.
Po coś do cholery płaci się w końcu te składki.

Urlop wychowawczy jest z kolei bezpłatny (po prostu rezygnuje się z pracy na np rok odchowania dziecka).

#

pokaż komentarz

WILUsiek 2 lata 3 mies. temu -1

@zi3lony
Dam ci 720 zł. od 8 do 20 i nauczysz się technik sprzedaży. Zobacz jakie warunki i o ile lepsze (taka różnica to przepaść w porównaniu do tego co wyżej). Nie wyobrażam sobie żebym kogoś znalazł na takie warunki ale jak rzeczywiście piszesz prawdę to zapraszam gorąco :-)
Dodam że praca całkiem lekka, nie stresująca, częsty kontakt z pięknymi kobietami :)

#

pokaż komentarz

zi3lony 2 lata 3 mies. temu -3

A jak AGORA traktuje studentów??? Płaci 300 zł za pracę od 6 rano do nie raz północy...

#

pokaż komentarz

tyryryry 2 lata 3 mies. temu +5

Praca jest warta tyle. ile pracodawca chce za nią zapłacic i tyle, ile pracownik chce za nią wziąc.

#

pokaż komentarz

spoleczneAspoleczne 1 rok 8 mies. temu 0

http://www.youtube.com/watch?v=pteQtalxJFc

mama makarena, czyli czy organizatorzy akcji spolecznych powinni zachowywac sie społecznie?

ujęty w formę teledysku materiał zaangażowany
3,5 min
Agora Firma przyjazna mamie

#

pokaż komentarz