Elastyczność i pewność zatrudnienia (flexicurity) na przykładzie Danii

Ciekawy i przystępny esej obalający powszechny mit, że walka z bezrobociem musi polegać na niskich płacach minimalnych i braku bezpieczeństwa socjalnego - a z drugiej strony, że uelastycznianie rynku pracy zawsze jest szkodliwe dla pracowników. Pod zastanowienie niezależnie od aktualnych poglądów politycznych.