Wpis z mikrobloga

#afera #januszebiznesu #sii #it

P. Grégoire Nitot, prezes Sii, przywraca do porządku mejlowo pracownika myślącego że ma jakieś prawa wynikające z Kodeksu Pracy jak na przykład prawo do założenia związku zawodowego.

Dobrodusznie go poucza, że:
- jak ma jakiś problem to przecież może porozmawiać z menadżerem ( ͡° ͜ʖ ͡°)
- pracuje zbyt krótko żeby zakładać ZZ,
- nie rozumie wartości panujących w firmie takich jak lojalność czy koleżeńskość (no przecież się to wyklucza ze związkami zawodowymi, prawda?),
- niszczy reputację firmy itd.

I co najważniejsze - NIE PO TO PRZENOSIŁ BIZNES DO POLSKI, ŻEBY KTOŚ MU TU ZWIĄZKI ZAWODOWE ZAKŁADAŁ ( ͡° ͜ʖ ͡°)

Na koniec cyk zwolnienie bez żadnego trybu.

https://www.za.org.pl/prezes-sii-polska-i-wlasciciel-polonii-warszawa-bezprawnie-zwalnia-zwiazkowca-lekcewazy-polskie-prawo-atakuje-prawo-francuskie/
Pobierz Wegrzynski - #afera #januszebiznesu #sii #it

P. Grégoire Nitot, prezes Sii, przywr...
źródło: comment_1669654427OH5Bf1sitUscoopJNsmoNG.jpg
  • 418
Kto normalny pracuje w Sii?

Przecież to kołchoz dla idiotów


@tomplamka: Fajnie tam się pracowało na początku, kiedy oddziały były jeszcze małe i każdy każdego znał - niezależnie u którego klienta robił.
Potem zrobiła się masówka i powstał wyraźny podział:
1. Pracownicy biura biorący udział w wyścigu szczurów, prześcigający się we włażeniu w dupę przełożonym i obrabianiu dupy współpracownikom
2. Techniczni, którzy mają jedynie klepać swoje u klienta i zarabiać hajs
Mega dobrze chłopie że ostro lecisz z tematem. Ja też pracowałem w tym gównie i poszły pozwy zbiorowe za IPBoxa. Ten gość jest odklejony od rzeczywistości i niczego się nie boi. Polecam gorąco wrzucić i opisać ten temat na linkedin - i nic po cichu, tylko na pełnej i maksymalnie nagłośnić. Wszyscy są tam jeb*ani przez tego człowieka, który nie ma szacunku do pracowników. Załóżcie wątek na LinkedIn - chętnie się odpalę
Związek zawodowy w firmie IT? Trzeba być totalnym nieudacznikiem lub mieć problemy psychiczne żeby nie być w stanie w dzisiejszych czasach komfortowo pracować w IT.


@stary_kasztan: nie każdy pracuje w firmach IT jako programista

a poza tym nadal nic to nie zmienia
serio nie uważasz, że zmiana pracy jako główny sposób rozwiązywania problemów zawodowych to patologia sama w sobie?

nie mówiąc o tym, że w ramach zrzeszenia zawsze łatwiej negocjować cokolwiek