Wpis z mikrobloga

@uvast: żeby cię zrobić w ch*a. Normalnie w przypadku usług B2B nikt nie podaje kwot brutto, bo VAT nikogo nie obchodzi (jest odliczany tak, że dla ciebie i twojego "pracodawcy" jest on przezroczysty".

Przy 12k brutto na UoP koszt pracodawcy to 14.4k. Zazwyczaj cenna netto jest lekko niższa, więc to 13.5 byłoby ok jeśli mówimy o kwocie netto na B2B

Może dopytaj czy chodzi o netto na fakturze, możliwe, że
@uvast: Jak rozwiązne są kwestie L4 i urlopu na B2B. Miałbyś to samo co na UoP? Jeżeli tak to rozsądną propozycją byłoby 14,5k netto na B2B. Przy takiej kwocie dla Twojego pracodawcy nic by się kosztowo nie zmieniło. Natomiast jeżeli nie miałbyś np. 26 dni urlopu to trzeba wołać więcej niż te 14,5k netto. 10,4k netto to zwykłe szukanie frajera, realnie to ta podwyżka zapewne byłaby obniżką.
@uvast: Bierzesz B2B jeśli masz jakąś ulgę na ZUS. Chociaż to też zależy, bo firma w której ja pracuje znów bierze na siebie ZUS i inne koszty związane z prowadzeniem firmy.
@uvast: miesięczny koszt pracodawcy przy takim wynagrodzeniu brutto na UoP to około 14k netto i tyle + te 2-3 tyg płatnego wolnego powinieneś wołać. Pracodawca i tak wyjdzie na plus bo nie obchodzi go Twoje L4.