Wpis z mikrobloga

No to dawaj, odpisz na 3 pierwsze wiadomości i wołaj jutro o tej porze czy już masz odpowiedź i ofertę ( ͡ ͜ʖ ͡)
  • 0
@A_Duda: w większości tych zaproszeń już jest wstępna oferta i prośba o wysłanie CV na maila. W 90% jest odpowiedź bo zwykle pytam o hajs jak nie podaja i zazwyczaj w 2 wiadomości jest stawka jeśli w 1 nie było.(minimalny procent to jest że na rozmowie z klientem będzie dopiero wiadomo - takie w śmietnik od razu). Inna kwestia że ponad polowa tych ofert jest jako support/dba albo za #!$%@? poeniadze.
  • 1
@bart40404: to ze wiekszosc rekruterow to ukrainki i pajety to nie znaczy ze rekrutuja do wschodnich firm (w sumie to chyba raz tylko widzialem wegierska i rumunska). Oni sa z "rekrutatorni" (ze tak to nazwe) oferty wrzucaja im glownie firmy prawie wszystko Polska ew. USA (czasem jakas Holandia/Szwecja/Szwajcaria). A ze stawkami i warunkami różnie bywa od śmiechu warte i wymagania z dupy po 130-170/h net B2B z platnym urlopem
Jak tam odpowiedzi? Ktoś się odezwał? POKA SKRINYY! ( ͡º ͜ʖ͡º)


@A_Duda: Dwie się odezwały, jedna milczy. Jedna propozycja jest już nieaktualna, druga chce oczekiwania finansowe. Responsywność z trzech pierwszych lepszych (a nie wyselekcjonowanych) to 30%.
Responsywność z trzech pierwszych lepszych

I tak pominąłeś tam jedną, więc nie wziąłeś 3 pierwszych lepszych tylko wybrałeś 3 z 4 pierwszych, a to już jakaś selekcja ;)

Ale dokładnie o tym piszę, nie ma co się spuszczać, że "heheh do mnie to 10 rekruterek codziennie podbija heheh" skoro z tych 10 może połowa ofert jest dobrze skierowana jeśli chodzi o stanowisko i stack. A z tej połowy połowa odpowiada na aktualne