Aktywne Wpisy
njdnsjdnjs +2
Adaslaw +28
Nie ma lepszego filmu sci-fi niż Obcy, ósmy pasażer Nostromo. I nie zapraszam do dyskusji :)
To jest absurd, że nikomu po 1979 nie udało się nakręcić lepszego filmu sci-fi.
#scifi #sciencefiction #film
To jest absurd, że nikomu po 1979 nie udało się nakręcić lepszego filmu sci-fi.
#scifi #sciencefiction #film
Rekruterzy są jacyś powaleni, oni są czasem bardziej oderwani od rzeczywistości niż politycy!
Wyobrażacie sobie co by było gdyby HRy robiły oferty supermarketów?
SEREK HOMOGENIZOWANY - cena do uzgodnienia przy kasie, producent: lider na rynku mleczarskim
Mięso WĘDZONE - cena w przedziale 3-20 PLN/kg, typ mięsa do ujawnienia po wysłaniu CV
KETCHUP - produkt międzynarodowego lidera, konkurencyjna cena
PRODUKT UKRYTY - po więcej informacji zapraszamy do kasy
Wyobrażacie sobie jakby rekruter zaczął prowadzić np. nie wiem... komis samochodowy?
Oczywiście nie byłoby na nim szyldu, on nie może zdradzić co tu się robi, ceny byłyby zamazane, marki samochodów poukrywane a opisy samochodowe wyglądałyby następująco:
STARSZY POKONYWACZ DRÓG albo MŁODSZY NINJA JEŹDZIK i oczywiście opis:
Od naszego dostawcy, międzynarodowego lidera na rynku motoryzacyjnym oferujemy POJAZD. Można nim jeździć.
ewentualnie robią super mega hiper "zajawkę" typu
HEJ! Szukasz innowacyjnych metod poruszania się po mieście? Może masz już dość komunikacji miejskiej? Jeśli lubisz panować nad sytuacją i kontrolować swoją drogę do pracy, czujesz, że to ty powinieneś być odpowiedzialny za swój dojazd to mam coś dla Ciebie! Wyślij swoją ofertę kupna POJAZDU na gownohr@#!$%@?.com
Wysyłaliby spam swoim klientom: Cześć, mam dla Ciebie nowy interesujący produkt spożywczy od międzynarodowego producenta, jesteś zainteresowany?
Albo by dzwonili:
- Dzień dobry, dzwonię z gównorekrutacji, mam świetny produkt na sprzedaż, może ma pan pustą lodówkę i chce coś kupić?
- Ale co Pan sprzedaje i za ile?
- Nie mogę udzielić takich informacji na tym etapie sprzedaży, ale proszę mi powiedzieć czego panu brakuje oraz przesłać wyciąg z konta żebym mógł zobaczyć czy pana stać na nasz produkt a opowiem więcej!
Później publikowaliby gównoraporty o rynku nabywcy, że trzeba teraz robić ukłony w stronę kupujących, że może trzeba przemyśleć podawanie cen w ofertach, może wtedy ktoś chciałby u nich kupować. Karyny na Linkedin wstawiałyby wykresy na biznesowych grafikach mówiące, że informacja o tym jaki produkt się sprzedaje tak naprawdę nie wpływa na jego sprzedaż a IBM po tym jak zaczął podawać ceny swoich komputerów ma problem z tym, że przychodzą do nich ludzie którzy nie chcą kupić komputera ale skusiła ich niska cena produktu.
Nie ma chyba bardziej ograniczonego działu w biznesie niż HR, mam wrażenie że oni sami do końca nie wiedzą co robią dlatego co chwila muszą publikować jakieś raporty, analizy, zestawienia, żeby budować to złudzenie że są potrzebni.
#bekazhr #rekrutacja #zalesie #patologiazmiasta #korposwiat
ale to wszystko przecież norma od zawsze, spójrz jacy ludzie pracują w HR, umówmy się że nie są to zbyt inteligentne jednostki
@HonyszkeKojok: jak by to ostatnie zdanie zestawić z moimi doświadczeniami z HR to #!$%@? w samo sedno :)
@szatniarz01:
@blondeblossom:
@szatniarz01:
W takim razie HRowcy powinni wymagać od zleceniodawców takich informacji. Cała branża powinna wyedukować pracodawców, że potencjalni pracownicy chcą znać zarobki.
Z drugiej strony skoro przez tyle lat nie
W Polsce niestety jak w lesie...
@MagnaPomerania: co jest głupiego w tym pytaniu? Przecież widomo co ono oznacza w kontekście rozmowy rekrutacyjnej.
@Niszczyciel666: nieprawda, całkiem odwrotnie!
@GrammarNazi: i czemu ma sluzyc takie zachowanie? naprawde nie rozumiem, to odrzuca. dlaczego nie ma konkretow? jakie dzialanie psychologiczne za tym stoi?
Chyba to sobie wydrukuję i powieszę na ścianie.
@MagnaPomerania: ciekawe czy przed HRowcami mozna
wziac udział w rekrutacji a na końcu się wycofać. Brzmi głupi, ale autentycznie na początku pracy tak zrobiłem i się przejechałem, bo zmarnowalem tylko czas.