[Agatk]

Jak uważacie, czy kobieta która "nie zna się na temacie" może zostać kierownikiem grupy ludzi w warsztacie mechanicznym?
Czy podejście "Agatka nie podchodz bo się ubrudzisz" wyklucza posiadanie respektu i bycie dobrym kierownikiem?

#praca #zalesie #pracbaza #cnc #warsztat #pytanie #rozowepaski

[DrKittens]

@Agatk:

kobieta która "nie zna się na temacie" może zostać kierownikiem grupy ludzi w warsztacie mechanicznym?

Z odpowiednimi znajomościami na pewno może.

Normalnie to by zatrudnili po prostu prawdopodobnie faceta, który ma już doświadczenie w zarządzeniu ludźmi w takiej branży, bo tak jest rozsądniej. Takiego kto się zna na mechanice, ale niekoniecznie jest mechanikiem z zawodu.

[Kliko]

@Agatk:

czy nie można wzbudzać respektu wizjami kar finansowych?

Respekt to nie jest synonim stresu.

[Krasparov]

@Agatk "dlaczego niestety? praca kierownika to nie tylko przebywanie na warsztacie, ale rozliczanie pracy, przydzielanie zadań, odrzucanie zadań, raporty finansowe" no i przede wszystkim znanie się na "temacie"

[bartton]

@Agatk: kto z twojej rodziny siedzi na wysokim stanowisku, że bez znajomości tematu dostałaś kierownika?

[DrKittens]

@Agatk:

czy nie można wzbudzać respektu wizjami kar finansowych?

A jak któryś z tych mechaników porysuje ci auto lub przebije opony to ile respektu w tobie wzbudzi? xD
To że kogoś będziesz straszyć to nie znaczy, że będzie cię szanował.

[Czarodziej101]

@Agatk: Zależy jak duży warsztat. Jak powyżej 300-500 osób, to kierownik będzie na takim poziomie ogólności, że równie dobrze może nie znać się na branży. Jeśli mniej niż 100, to nie ma szans, żeby zadziałało.

[Agatk]

@bartton: nikt, pracuję obecnie jako asystentka, dobrze znam firmę z każdej strony a obecny kierownik będzie się zwalniał dlatego przyszło mi to do głowy jako opcja rozwoju

[R.....l]

@Agatk: odpuść, zjedzą Cię tam. Musisz koniecznie zostać kierownikiem?

[mamnatopapiery]

@Agatk: Nie słuchaj tych bredni, idź wyżej, jak firma jest duża to i tak nigdy nie postawisz stopy na hali, jak będzie źle i cie #!$%@?ą to w cv i tak będzie już kierownik i dalej będzie łatwiej.

[bartmni]

@Agatk niezły b8, na początku trudno było zauważyć ale jak wlecialy kary finansowe, brak szacunku u pracowników i sprawdzanie napraw z tabelki to już było przegięcie

[pawel-niczyporek]

Dobry menedżer poradzi sobie wszędzie, nie musisz znać konstrukcji silnika, żeby zarządzać mechanikami, którzy się na tym znają

@siadaj_Kulson: dobry bajt. xD

[Agatk]

@bartmni: co to za bait niby? xD to nie warsztat samochodowy, większość prac jest powtarzalna i dyrektor produkcji sam ma tabelę z normami, co ile powinno zająć. jak ktoś się #!$%@? to dostaje karę finansową w postaci minusowych procentów do premii, a jak się stara to dostaje dodatkowe procenty. Co ma być tutaj baitem?

[Zaczytanaa]

@Agatk:
Dobre zarządzanie pracą i ludźmi.
Stosowanie kar finansowych jako czynnik wzbudzający respekt i szacunek u pracowników.
Agatka wybierz jedno.
Jak nie znasz się na branży to nie zrozumiesz realiów produkcji. Z jednej strony pracownicy będą mogli Ci wcisnąć różne kity, żeby się obijać, a z drugiej strony Ty możliwe, że będziesz od nich wymagać za dużo. To zły pomysł.

[R.....l]

Co ma być tutaj baitem?

@Agatk: twoja cała aktywniść na mikroblogu ( ͡° ͜ʖ ͡°)

[barnejflinston]

@por_fuera: na chłopski rozum to głupie, ale od dawna istnieje podział na liderów technicznych i managerów, tylko w Polsce B jeszcze łączy się te dwie role z #!$%@? rezultatem - spec techniczny #!$%@? się najczęściej zna na zarządzaniu ludźmi, spec od ludzi #!$%@? się zna na skilach twardych.

[rzeznia22]

@Agatk: Nie, nie wazne czy to kobieta, czy facet.

Jedna z gorszych rzeczy którą spotykałem w każdej ze swoich prac, to kierownik z dupy wzięty który nie rozumiał specyfiki pracy na danym stanowisku, a wymyślał nierealne rzeczy.

[dolOfWK6KN]

@Agatk: Jakie są Twoje obecne obowiązki w tej firmie?

[Agatk]

@dolOfWK6KN: formalnie jestem asystentką prezesa, prowadzę jego kalendarz, umawiam spotkania z kluczowymi klientami, tylko obecnie spotkań nie ma i przez długi czas nie będzie dlatego myślałam o zmianie charakteru pracy przez dodanie sobie obowiązków. Oprócz tego robię i przedstawiam raporty finansowe, raporty wynagrodzeń i premii, przygotowuję wszelkie dokumenty, analizuję pod kątem błędów przed "podpisem prezesa", prowadzę aktywnie listę kluczowych klientów którzy dostają alkoholowe paczki na święta ( ͡° ͜ʖ

[dan3k]

@stefan_pmp: mmmmmmm korporacyjne optymalizacje procesów ( ͡° ͜ʖ ͡°)