Dyrektor LOTTE Wedel: Z miejsca zatrudniłbym 50-60 osób. Ale ich nie ma
My oferujemy atrakcyjne warunki ze średnim wynagrodzeniem warszawskim oraz wiele dodatkowych benefitów. 3 tys. brutto? – Niektórzy mogą zarobić nawet więcej, ale to nie zmienia faktu, że chętnych wciąż brakuje.
Lukardio z- #
- #
- #
- #
- #
- #
- 645
Komentarze (645)
najlepsze
Lidl już więcej płaci:
Komentarz usunięty przez moderatora
Wedel to nie Lindt i nikt nie zapłaci za te komunistyczne ścierwo więcej.
Jesteśmy gospodarka oparta na taniej sile roboczej i nic nie wskazuje, żeby coś się miało zmienić bo rzad nie ma pojęcia co zrobić.
No jak sie placi 3tys brutto w Warszawie to sie nie dziwie, ze wiele firm moze miec problemy xD
https://www.newsweek.pl/wedel-w-tarapatach-slodycze-wedla-w-odwrocie-newsweekpl/jwhekny
Zatrudniają Ukraińców tak jak w reszcie warszawskich firm na najgorszych stanowiskach
https://innpoland.pl/121197,japonski-wlasciciel-wedla-zepsuje-polska-marke-gorzka-dawka-czekolady
Wniosek jest prosty ¯\_(ツ)_/¯ Unikać azjatyckich firm bo są niepewne tak jak warszawskie Daewoo-FSO
na rękę Panie dyrektorze to 2156, a to jałmużna nie płaca
,,Atrakcyjne wynagrodzenie" XD
może w Kijowie
jesli jest tak jak w artykule, to nie lepiej przenieść na woj. Podlaskie
Pomijam, że to #!$%@? stawka, ale już #!$%@?ć. Poza tym średnie wynagrodzenie warszawskie to jakieś 5,5k XD
Ale absolutnie nie rozumiem tych wszystkich "benefitów" z #!$%@?. W USA to zrobiło furorę, bo podczas wojny rząd zamroził podwyżki płac, ale po #!$%@? robić
@mecenas_z_piaseczna: Idea benefitów to jak dać pracownikowi mniej aby myślał że ma więcej. Wahnięcia wynagrodzenia o 60 zł nie odczuje i w związku z tym nie doceni, a jak nie doceni to go to nie zmotywuje. Ale jakąś kartę wstępu gold prestige pewien odsetek delikwentów łyknie xD
Poza tym jak to nie ma ludzi? W Unii jesteśmy, niech zatrudni Niemca, Francuza... (⌐
@catroaster: To tak jak administracja np. kopalni. Gdyby ktoś umarł przy biurku to by go tak zostawili, bo może tak ma być.
Komentarz usunięty przez moderatora
Niech w końcu zdechnie to roszczeniowe pokolenie postokomunistów z bólem dup, że społeczeństwo się zmienia i zaczyna się cenić. Taki prezesik płaci TRZY TYSIĄCE ZŁOTYCH BRUTTO i uważa, że to mega atrakcyjna stawka, a potem zdziwienie, że ludzie nie chcą u niego
Komentarz usunięty przez moderatora
Komentarz usunięty przez moderatora
Komentarz usunięty przez moderatora
Komentarz usunięty przez moderatora
O to, to.Firma 120 osob w Bawarii, pozdrawiam.
Sa dostosowani do realiow - dzialaja.
Jada na duzej rotacji pracownikow produkcyjnych. Jesli to stanowiska na ktore jest szybkie przyuczenie to nie jest to specjalny problem. Do tego Wawa wiec bedzie stosunkowo
Na tym poziomie trzeba uważać co się mówi i gdzie.