Wpis z mikrobloga

@NexciaK: łatwo powiedzieć dopóki konsekwencje takich częstych zwolnień nie dotyczą bezpośrednio Ciebie. Przykład z dziś- trzy cwaniary z zespołu (na osiem osób) cisną L4 od tego tygodnia, już mają też początek przyszłego tygodnia na zwolnieniu. Potrzebowałem w poniedziałek wolne z rana żeby coś ogarnąć więc zapytałem przełożoną czy mogę odebrać część nadgodzin (swoją drogą nadgodziny nabijane też "dzięki" L4 koleżanek, ale to akurat dobrowolnie) i okazało się że nie bo mamy