[Fawek]

#pracbaza

U was w korpo też są ludzie, którzy charytatywnie pracują nadgodzinki? ᕙ(⇀‸↼‶)ᕗ

[Radraluch]

@Fawek: To nie są ludzie.

[Fawek]

@Mental_Disabled @Radraluch @Omar_Ar-Czowy

No to jest #!$%@?, podnoszenie innym pracownikom poprzeczki poprzez wchodzenie w dupę managerom.. nie wiem jak to inaczej nazwać, wyścig szczurów.

[H.....s]

@Fawek:
u nas tez byl taki. teraz robi jakas kuracje po zalamaniu nerwowym:)

[Radraluch]

@Fawek: Jak zaczynałem swoją karierę w logistyce jako magazynier to bylem w takim korpo magazynie w którym ludzie podbijali norme do poziomu 200% "dla siebie i by sobie udowodnic" #!$%@? z tego mieli, a team leaderzy mogli wypieprzyć swoje ulubione teksty typu "Jak to jest że kolega ma 200% a ty 70% to jest nie wporzadku dla twojego kolegi bo on pracuje, a wy lenie xd

[Mathas]

@Fawek A może zżył się z firmą i naprawdę zależy mu na jej rozwoju, tak poprostu? Wiem, że u nas w Polsce ludzie traktują robotę jako 8h i fajrant, ale niektórzy naprawdę mają inne podejście do pracy?

[Fawek]

@Mathas: no ale to jest przecież robienie z siebie jakiegoś woła roboczego, który będzie zapieprzał ponad osiem godzin i to jeszcze za darmo. Jak ktoś chce się rozwijać po pracy, to sobie pracuje po godzinach (ale nie za darmo...), być może nawet w innej firmie.

[Mathas]

@Fawek: Ale tu o to chodzi, że on nie chce rozwijać siebie tylko właśnie firmę. Komuś może zależeć na tej konkretnej firmie z różnych powodów, a to czy pracuje za darmo czy nie to chyba jego kwestia. Może chce się wykazać, zaimponować szefostwu czy coś.