[ATAT-2]

Nie miałem pojęcia, że to jeszcze funkcjonuje w aktualnym świecie.

300 godzin (lub więcej) pracy za darmo w zamian za 'trening i naukę' ¯\_(ツ)_/¯

#praca #pracbaza #pracawit #programista15k

[OrzechowyDzem]

@ATAT-2: oczywiście, że działa. Jest popyt - jest i podaż. 300 osób na 1 stanowisko junior testera manualnego aktualnie. Zewsząd bombardują mnie reklamy programowania/testowania/devopsowania/skrumowania etc. To się tym firmom po prostu opłaca. Manna z nieba.

[polskialmanach]

@ATAT-2: kiedyś spotkałem ofertę stażu w IT (chyba QA jak @OrzechowyDzem wspomina), gdzie to TY musiałeś płacić 80 €uro miesięcznie za możliwość odbywania takiego stażu bez wynagrodzenia. I tydzień później podobną dla programisty, tylko w peelenach (500-600 złotych nie pamiętam).

[Rufurege1]

@ATAT-2: Rynek jest popsuty

[muchatse]

@ATAT-2: jak ktoś gówno wnosi i ma okazję się nauczyć to dlaczego ma dostawać jakieś pieniądze, ewentualnie jakieś gówniane żeby mógł dojechać

[ATAT-2]

@muchatse: Jak posiada jakąkolwiek wiedzę (która jest tu mile widziana) to się załapie jako Junior QA i będzie zarabiać głodową pensję, ale przynajmniej nie dokładać.

[muchatse]

@ATAT-2: no ja nie wiem co tam trzeba wiedzieć jako junior qa, skoro nic to po co są staże

[ATAT-2]

@muchatse: tu masz wymagane basic programming skills and with programming env więc niewiele potrzeba do bycia juniorem

[muchatse]

@ATAT-2: spoko ale w sumie jak idziesz na staż z programowania to też musisz znać jakieś podstawy

[ATAT-2]

@muchatse: no właśnie o tym mówie - po co na darmowy stać iść mając podstawy

[straz_konsumencka]

@ATAT-2: po wpis do CV, 3 miesięcy student się przemęczy i już ma potem większe szanse w gąszczu CV