Wpis z mikrobloga

W normalnej firmie masz onboarding pierwszy tydzień lub dwa, normalnie wdrażasz się do pracy i uczysz, natomiast w #giftpol od pierwszego dnia musisz trzaskać robotę od pierwszej minuty bycia w firmie, a jak coś minimalnie #!$%@? to od razu dostajesz wypowiedzenie xD no januszerka totalna
#januszex
  • 5
  • Odpowiedz
@pearl_jamik: dzień to chyba przy machaniu łopatą xD.
U mnie np. mamy tyle aplikacji, CRM i systemów wewnętrznych i procesów, że nowi to mielą dosłownie tydzień bo krócej się nie da, a wydajności to się od nich oczekuje po miesiącu najszybciej
  • Odpowiedz
@FrasierCrane: Narzędzia to jedno, ale są pewnie w firmie ludzie z którymi musisz się spotkać. Przegadać swoje obowiązki, zadać im własne pytania, jak głupie by one nie były.

Dodatkowo jakieś podstawy BHP, ogólnego funkcjonowania w zespole, i na końcu zapewne rozmowa z kierownikiem zespołu/działu i szefami.

Taki ogrom informacji, i programów nawet w dwa dni to masakra. No i weź jeszcze dograj wszystkim kalendarze. By byli dyspozycjni dla jednego annanaska danego
  • Odpowiedz