[Promo]

#it; #sharepoint; #ambiwalencja; #excel

Opowiem Wam historię z okresu kiedy pracowałem jeszcze w Dublinie. Jako że zajmuje się SharePointem i robiłem wdrożenie, w firmie w której pracują osoby niedowidzące lub mają problemy ze wzrokiem (trzeba tu nadmienić że tam rząd pomaga takim osobom usamodzielnić się oferując nawet gównopracę). Szefową IT była świeża klientka mająca takie pojęcie o IT jak szefowa z serialu #itcrowd.

Projekt SharePointowy zakładał wykorzystanie listy portalu, połączonej z plikiem Excel (kwerenda .iqy) który uruchamia się automatycznie wraz z komputerami na których te osoby pracowały. Osoby te korzystają ze słuchawek aby słyszeć poprzez Narratora XP gdzie znajdują się w Excelu (tj. jaka jest wartość komórki na której obecnie się znajdują).

Osoby te jako ze nie widzą, nie mogą mieć uprawnień do zmian w dokumencie Excela.
Wiec napisałem w mailu ze plik excela będzie posiadał zaznaczoną opcje „Read only” (co uniemożliwi przypadkową zmianę w pliku) wierząc ze wiedza szefowej działu IT jest wystarczająca. A oto co otrzymałem w mailu zwrotnym:

„As the staff are visually impaired, read only is not suitable option.”

Jakieś pytania?

[tomszczyk]

@Promo xDDDD

[Promo]

Od razu uprzedzam że to nie #pasta ( ͡º ͜ʖ͡º)

[nihil_novi]

@Promo: http://w-files.pl/ambiwalencja/

[JanKremovski]

@Promo: Mogę skorzystać z okazji i zapytać o coś eksperta SP? Męczę się z tym już dłuższy czas i nie znalazłem w necie żadnego rozwiązania.. Mamy w pracy SP z włączoną opcją "content approval" i każda próba edycji w MS Access kończy się komunikatem "recordset is not updateable" :( Czy jest jakaś możliwość updatowania list przez MS Access nie wyłączając CA?

[Promo]

@Promo: http://w-files.pl/ambiwalencja/

Tak Nexor to mój kolega a Przemek to ja. Od niedawna mam wykop i chciałem dodać sytuację i tu