[e__e]

Uwaga #gorzkiezale. Pracuje w #pracbaza od 3 lat jako #programista15k . Co roku są podwyżki dla kazdego praciwnika. Raz infacyjne, raz uznaniowe ale zawsze sa. Chciałbym tylko powiedziec, że przez ostatni rok staralem sie jak nigdy walczac o awans, a nie dość że takiego nie dostałem to jeszcze dostałem najniższą podwyżkę w mojej historii. Morał taki, ze nie warto sie starac. Bo i tak nikt tego nie docenia.

[Hyagi1]

@e__e teraz to zauważyłeś?

[mozetenbedziewolny]

@e__e nie znam sytuacji, ale chciałbym tylko wtrącić, że starania nie zawsze idą w parze z efektami, a to raczej te drugie są powodem do upominania się o większe pieniądze

[aka472]

@e__e: No to może czas zmienić pracodawcę? W czym programujesz?

[e__e]

@mozetenbedziewolny efekty były namacalne. Pierwszy raz skupialem sie rowniez na promocji firmy czy tez szkoleniu innych. Wczesniej tylko wykonywalem swoja prace.

[mozetenbedziewolny]

@e__e no to czas na zmiany, nie warto się #!$%@?ć ;)

[w.....n]

@e__e: Zarobki firmy też nie są skończone, może też próbują wybadać na ile mogą sobie "pozwolić". Zmiana też nie jest zła

[e__e]

@wielkibanan
@mozetenbedziewolny
Moze macie rację. Co roku nabieram sie na tą samą gadkę: doceniamy cie, za rok bedzie awans itp

[matwes]

@e__e: w każdej firmie w którymś momencie osiąga się "sufit" jeśli chodzi o wysokość zarobków na danym stanowisku. Zależy to od budżetu jakie stanowisko dostaje. Jak masz parcie na kasę no to zostaje zmiana stanowiska tam gdzie pracujesz albo znalezienie roboty w innej firmie.

Mnie poprzednia firma nauczyła, że najlepiej robić "plan minimum", nie angażować się, nie chwalić się dodatkowymi skillami. Bo to tylko dodaje kolejnych punktów do zakresu obowiązków bez