[card_man]

Badania na temat pracy zdalnej wykazały spadek satysfakcji z pracy u pracowników i brak znaczącej poprawy wyników finansowych.

Study: Return to office mandates hurt morale

A University of Pittsburgh study of return to office (RTO) mandates finds no significant improvement to the bottom line and a sharp drop in job >satisfaction. “Before the pandemic, you wake up in the morning and you automatically assumed that you should go into the office to work. Now >you know that there’s another option,” says one of the researchers.

https://www.utimes.pitt.edu/news/study-return-office


#pracazdalna #pracbaza #korposwiat #korpo #programista15k #mentzen #januszebiznesu

[tos-1_buratino]

@card_man: return to office tylko po to aby być layoff i dowiedzieć się, że twoją robotę przejmie zdalny pajeet

[cyk21]

@card_man:

(...) The biggest resistance to remote work has come from the commercial real estate companies (...)"

Tutaj jest odpowiedź.

[nad__czlowiek]

Badania na temat pracy zdalnej wykazały spadek satysfakcji z pracy u pracowników i brak znaczącej poprawy wyników finansowych.

@card_man: chyba powinno być badania na temat pracy z biura

[card_man]

@nad__czlowiek: shit dokładnie, właściwie badania nad powrotem do biur