[T.....k]

Pomóżcie, mireczki.

Pytałem już o to jednego mirka na priv, ale w sumie co mi skodzi spytać Was wszystkich ( ͡° ͜ʖ ͡°)

Mianowicie dużo się mówi o tym, że na juniora ciężko się przebić, zwłaszcza starym dziadom po 30, więc albo wypasiony git, albo wypad.

Ja chciałem zrobić coś, co i tak chciałem dla siebie zrobić (stronę z moimi recenzjami i dokonaniami w gierkach na NES) z jakimiś wypasionymi efektami w JS, ale czy to w ogóle się kwalifikuje jako 'projekt' którym mogę się pochwalić próbując znaleźć jakąś posadę typu code monkey za 3k netto ?

Czy też się tylko ośmieszę, a powinienem co najmniej zrobić bota do handlu na Binance z gotowym GUI włącznie? I to też nie byle jakiego, a z wdrożonymi strategiami autotrade? ( ͡° ͜ʖ ͡°)

Nie wiem, co jest traktowane poważnie, bo jak juniorzy idą na rozmowy mając w gicie kalkulator i notatnik, no to rozumiem, że z tego kisną rekruterzy. Ale jak tam trafiają jakieś wypasione projekty na tysiące loc, to nie chcę się zbłaźnić.

#programista15k #programowanie #pracait

[zibizz1]

@TypowyZakolak kwalifikuje się wszystko. Takie coś ostatnio mi pomogło zdobyć seniorskie stanowisko

[Patryk4]

@TypowyZakolak: te projekty na gicie to w jakim celu? Żeby pokazać rekruterom jak ładnie kopiujemy ze stacka czy co?

[Dzia-do-stwo]

@TypowyZakolak: to szukaj pracy jako developer w centrum kompetencyjnym IT jakiejs firmy, której core businessem nie jest IT. Z 7k brutto jako junior z powodzeniem dostaniesz w takim miejscu.

[Rufurege1]

@TypowyZakolak: Problem jest taki, że przy aplikowaniu na staż/juniora nikt Ci nawet nie zajrzy w portfolio, a przynajmniej mała szansa na to, chyba, że w CV opiszesz swój projekt na tyle fajnie, że zachęcisz aby ktoś zajrzał

[T.....k]

@Patryk4: Pewnie chodzi o takie "własne", nie ze stacka. Chociaż ciężko wymyślić koło na nowo, a junior raczej nie napisze czegoś, co i tak nie zostało już napisane 1000x.

centrum kompetencyjnym IT jakiejs firmy, której core businessem nie jest IT.

@Dzia-do-stwo: Telco, banki, etc?

[ChorazyGlus]

@TypowyZakolak: Często uczestniczę w rekrutacjach jako osoba techniczna i pod kątem technicznym decyzyjna. Nie JS i frontend, ale branża ta sama. Największa część sukcesu to ogólnie pojęte "rozgarnięcie" kandydata. Jak masz jakieś swoje fajne projekty to tylko na +, nikt tam nie będzie z tego kisnął.
Zdarzają się ludzie uważający sie za seniorów, w CV 15 lat doświadczenia, 100 technologii, twórcy kilku startupów (xD), a po rekrutacji trzeba rozchodzć zażenowanie, bo

[T.....k]

@Rufurege1: W autopromocji jestem dobry, a nawet bardzo dobry, więc może się uda ( ͡° ͜ʖ ͡°)

[Dzia-do-stwo]

@TypowyZakolak: +logistyka, automotive. W chust tego jest. Szczegolnie w Pierdziszewach maja problemy kadrowe i biora z pocalowaniem w lapki kazdego technicznego.

[Veni]

@TypowyZakolak: Jest mnóstwo projektów, które można wykonać a będą wystarczająco oryginalne. Znajdź realny problem i stwórz aplikację, która go rozwiąże. Lepsza aplikacja, która pomoże wąskiej grupie osób niż milionowy raz klepane projekty, które możemy spotkać wszędzie.

[T.....k]

@Dzia-do-stwo: Dzięki. Jestem z telco i transportu, więc może poszukam firmy o takim profilu.

[Volantie]

@TypowyZakolak najwiekszy problem jest taki dzisiaj, ze niewazne jaki zajebisty projekt zrobisz. Jak wysylasz CV a razem z Toba 200-500 osob, to nie masz pewnosci czy Twoje CV ktos w ogole otworzyl. Czy ktos w ogole otworzyl projekt. Najlepiej znac kogos w IT kto popchnie CV zeby miec w ogole rozmwow techniczna. Bo to tutaj jest najwiekszy problem, ze ciekzo dostac sie na jakakolwiek rozmowe

[T.....k]

@Volantie: Widzę ( ͡° ʖ̯ ͡°) Niestety, jako osoba spoza branży nie mam wartościowych znajomości w IT. Pozostaje pytać losowych wykopków programistów, czy zerkną na projekt, a jak uznają że OK, to może polecą w pracy, etc. Nic lepszego nie przychodzi mi do głowy.

[orlenmachtfrei2137_]

@TypowyZakolak: Projekt to fajna sprawa, bo można się przy okazji uczyć w ten sposób. Niestety, ale może być tak, że zobaczą brak doświadczenia i po prostu wyrzucą cv do kosza nie czytając dalej.

[T.....k]

@orlenmachtfrei2137_: Tak może być niestety, ale może przy setnej firmie kogoś to zaciekawi.

[sranie_w_banie]

@TypowyZakolak
Ja dostałem się na staż na juniora mając mały prywatny projekt na githubie. Nic specjalnego, zwykły sklep online. Poza tym mialem również kilka zadań z poprzednich rekrutacji. Generalnie rzecz biorąc, mam wrażenie że na juniora głównie bierze się pod uwagę zapał do pracy, pozytywne podejście i ogólnie miękkie umiejętności. Podczas ostatniego etapu rekrutacji zapytano mnie o preferowane zarobki. Odpowiedziałem szczerze, że nie szukam wysokich zarobków póki co a doświadczenia. Leci mi

[T.....k]

@sranie_w_banie: 18k na juniorze? : o

[haha123]

@TypowyZakolak: oglądnij sobie ten filmik, aby mieć realistyczne oczekiwania: https://www.youtube.com/watch?v=h-WhTkpe6vk

W bajki o 18k na juniorze to najlepiej nie wierz, albo sobie stworzysz nierealistyczne oczekiwania.

W skrócie: średnio przebranżowienie zajmuje jakieś 14 miesięcy (ci którym się udało uczyli się jakieś 20 godzin tygodniowo tydzień w tydzień).

Na start dostaniesz pewnie coś w okolicach minimalnej.

Tak to wygląda w rzeczywistości. Oczywiście po roku / dwóch wskoczy mnożnik i będziesz zarabiał kilka razy

[sranie_w_banie]

@TypowyZakolak tak jak napisałem, jest to kwota po przewalutowaniu. W polskiej firmie cieszyłem się z 6k na B2B, bo chciałem tylko załapać jakiekolwiek doświadczenie…

[T.....k]

@sranie_w_banie: Ja to i z 4k się ucieszę na start. W sumie to wisi mi, ile będę zarabiał. Jak wsadzę nogę w drzwi, to będzie już z górki.

@haha123 Dzięki stary. Jak masz jakieś rady to dawaj śmiało.

[sranie_w_banie]

@TypowyZakolak dokładnie mam to samo podejście. Byle wbić się w branżę i się w niej utrzymać. Później jakoś to poleci - taką mam nadzieję