Ja jestem innego zdania. Na juniora który coś sobie reprezentuje jest duże zapotrzebowanie.
@Luqart: Na juniora który ma już *jakiekolwiek* doświadczenie jest jakieś zapotrzebowanie.
Na Mareczka świeżo po studiach, który nie ma githuba #!$%@? świetnymi projektami, już mniejsze. Problemem jest to, że ocenia się juniorów bez doświadczenia po objętości repo, a nie po wiedzy/umiejętnościach. Wejście do IT bez #!$%@? 1000h pet projectów, to masakra.
Ja chcąc zacząć wysłałem z 50 CV:
@zdjeciegipsu: I był. Przypominam, że od jego odejścia były już: afera z ochroniarzem-nazistą, ustawianie meczów w 3 lidze, afera premiowa itd. Wszystko przy beznadziejnej komunikacji ze strony związku.
Nadejście Kuleszy najlepiej uwidacznia jak dobry był Boniek. Nawet mimo tego, że Boniek ma dość specyficzny charakter i ego gdzieś w kosmosie.