@wiewior_s: Jak widzę widełki w innych firmach za moją dziedzinę, czyli testy automatyczne, gdzie indziej mógłbym dostać może 5000 miesięcznie więcej, ale patrząc na komfort jaki mam obecnie w projekcie - nie ma sensu zmieniać. Czasami trzeba przystopować, nie ma sensu patrzeć się tylko na kasę.
"Juniorzy to są niestety skazani na pracę stacjonarną lub hybrydowa."
@Krolik i kto niby ich będzie uczył w tym biurze skoro tam nikogo nie ma? U mnie w firmie wszyscy pracują zdalnie niezależnie od stanowiska i wszędzie praktycznie tak jest w IT. Nawet lepiej jest nauczyć się na callu gdzie możesz sobie coś nagrać z screena niż gapiąc się w czyjś monitor. Dla osób, które uczą też jest to lepsze bo nikt
@cppguy: praca dla juniorów jest, ale nie ma jej na portalach. Po co mają płacic 1500zł za ogłoszenie, skoro mogą rzucić hasło w firmie i juz mają 10 cv od ręki, bo tysiące ludzi chcą wbić do branży? co innego z seniorami. Kluczem znalezienia pracy jako junior jest posiadanie znajomych w branży, którzy pozwolą się gdzieś zaczepić na rozmowę kwal.
@karamba16: to nie rok 2015. Teraz aby załapać staż trzeba mieć skille w technologii na poziomie co najmniej mida xD mnie na staż pytali o pętlę i selecty w sql, teraz chcą działających apek, jakichś dokumentacji API #!$%@? minę jeszcze działające live na jakimś hostingu xd
Widzę, że tutaj ludzie wypowiadają się o Sii. Zatrudniałem się tam dwa razy i powiem, że wszystko zależy od managera. Za pierwszym razem trafiłem na #!$%@? i za drugim razem... też był niewiele lepszy xD. Natomiast są tam normalni kierownicy, ale generalnie - ładnie skrobią pracowników i ciężko o stawki tam, gdzie zatrudniają bezpośrednio. Jeżeli chodzi o kontakty, wejście w branże to polecam. Dzięki Sii się wybiłem bo klient mnie później zatrudnił
Jak chcesz pierwszą pracę w IT obecnie najlepszym sposobem jest ściemniać na Linkedin w nadziei że jakiś gówno rekruter wciśnie cie do firmy gdzie mają lipny proces weryfikacji. Jako junior masz baaaardzo nikłe szanse załapania roboty.
@peoplearestrange: o czym ty gadasz? każda umowa jest inna. z doświadczenia wiem że jak się nikomu nie powie to i można na dwóch etatach jechać ( ͡€ ͜ʖ͡€)
@capol2: o tym, ze to normalna praktyka w kontrakyorniach inaczej kontraktornie same by wystawialy kandydatow do zatrudnienia po kosztach firmom xD
@Kash: no w czasie trwania zatrudnienia to logiczne ze nie mozesz np drugiego uopu miec, ale raczej po okresie zatrudnienia najczesciej u tego konkretnego klienta nie idzie pracowac? Inaczej j/w
@peoplearestrange Jeśli jest umowa o zakazie konkurencji po zakończeniu zatrudnienia i pracodawca płaci odszkodowanie to nie może, a jeśli umowy nie ma to jak najbardziej. Chyba, że b2b, to kwestia tego co się podpisało.
![Teoretycznie najlepszy reaktor jądrowy i przyczyny stagnacji atomu - [Smartgasm]](https://wykop.pl/cdn/c3397993/87802292cbb185fc2d85f49e1ef48589481dd51f0fd4916cfc3e0551a12fc98c,q70.jpg)
#programowanie #programista15k #naukaprogramowania #pracait
źródło: comment_1668858636C9BtOx6Yk4pW1bpxAEC78Y.jpg
Pobierz@wiewior_s: Jak widzę widełki w innych firmach za moją dziedzinę, czyli testy automatyczne, gdzie indziej mógłbym dostać może 5000 miesięcznie więcej, ale patrząc na komfort jaki mam obecnie w projekcie - nie ma sensu zmieniać. Czasami trzeba przystopować, nie ma sensu patrzeć się tylko na kasę.
@Krolik i kto niby ich będzie uczył w tym biurze skoro tam nikogo nie ma? U mnie w firmie wszyscy pracują zdalnie niezależnie od stanowiska i wszędzie praktycznie tak jest w IT. Nawet lepiej jest nauczyć się na callu gdzie możesz sobie coś nagrać z screena niż gapiąc się w czyjś monitor. Dla osób, które uczą też jest to lepsze bo nikt
To jakaś pasta?
Jeżeli chodzi o kontakty, wejście w branże to polecam. Dzięki Sii się wybiłem bo klient mnie później zatrudnił
@mar-v-son: wykopki odkrywaja jak dzialaja kontraktownie vol 2137
@peoplearestrange: U mnie w firmie zrobili to tak, że oficjalnie był zatrudniony u deva, który był naszym podwykonawcą, a pracowal dalej dla nas.
@Kash: no w czasie trwania zatrudnienia to logiczne ze nie mozesz np drugiego uopu miec, ale raczej po okresie zatrudnienia najczesciej u tego konkretnego klienta nie idzie pracowac? Inaczej j/w
https://businessinsider.com.pl/twoje-pieniadze/umowa-o-zakazie-konkurencji-kiedy-jest-niewazna/9yetpdk